SUMENEP, Jawa Pos Radar Madura – Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Sumenep mengoptimalkan Sistem Informasi Manajemen Terpadu Aparatur (SIMANTRA) untuk mempermudah layanan kepegawaian.
Upaya tersebut diiringi pemetaan kebutuhan pengembangan kompetensi aparatur sipil negara (ASN) agar pelatihan lebih terarah dan sesuai kebutuhan jabatan.
SIMANTRA dirancang untuk memudahkan ASN mengakses layanan administrasi kepegawaian secara digital. Sistem ini juga menyasar pegawai di wilayah kepulauan agar tidak harus datang ke kantor BKPSDM di pusat kabupaten untuk mengurus administrasi yang bisa diproses secara elektronik.
Kepala BKPSDM Sumenep Benny Irawan mengatakan, penerapan teknologi harus diiringi perubahan pola pikir aparatur.
ASN perlu mulai meninggalkan kebiasaan mengandalkan layanan konvensional dan beralih ke sistem digital.
“Mindset ASN harus berubah, jika sebelumnya terbiasa menggunakan sistem konvensional, sekarang harus mulai beralih ke digitalisasi,” katanya.
SIMANTRA mengintegrasikan sejumlah sistem layanan kepegawaian, meliputi Simpeg, Silahkan, SIC, Sinergi, dan Siaga.
Integrasi tersebut diharapkan mempermudah akses layanan, mempercepat pengiriman dokumen, serta menekan biaya perjalanan pegawai, khususnya yang bertugas di wilayah kepulauan.
Sumber: Baca Selengkapnya di Sumber